社員のための会社づくり そして、社員の家族のための会社づくり

“会社の一番の財産”である社員のために、力の限りを尽くして邁進していく。 「社員満足度100%への挑戦」は、 永遠のテーマです。

2018年 明けましておめでとうございます

明けましておめでとうございます。

っていうか、遅いですね。

本年もよろしくお願いいたします。

新年早々ですが、

はれのひって着物レンタル会社は、酷すぎますね。

ありえなさ過ぎて、怒りが沸き起こります。

ここまで騒ぎになってしまったので、

詐欺事件になるでしょうね。

取り込み詐欺?ってやつです。

潰れるのわかってて、契約するのは詐欺なんですよ。

たった数万円の詐欺かもしれないけど、

弱者を泣かすと、簡単に倒産もできないのです。

弊社の場合、

社員を泣かしたら、みんな退職してしまいますね。

当然、その瞬間から、倒産へのカウントダウンが

始まってしまうのです。

なので、泣かせる意味が全くありません。

ここ5年、離職率は0%ですが、

創業から今までの13年を振り返ってみると、

離職率が毎年10%になっていただけで

弊社の場合、苦しい経営を強いられていて、

今なら不採用にしている人も、

積極採用しなければならない状況だったかもしれません。

当然ですが、今いるメンバーとは、ガラッと変わっていたでしょう。

そんな大切な社員を、もっと大切にしていかなければなりません。

何らかの社員特典を増やしていくことをいつも考えてはおりますが、

今年(来年度)からは、社員の扶養家族(奥様)の

健康診断を行うことにしました。

内容は社員とまったく同じ内容です。

社員の健康も大事ですが、奥様の健康も大事にしなければなりません。

奥様が病気になってしまったら、社員も勤務に支障が出るからです。

今年も、良い年でありますように、

皆さまの健康とご多幸をお祈りしております。

アーカイブといたしましては、

良い出会いがございますように♪